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MANAGEMENT D’EQUIPE

MANAGEMENT D’EQUIPE

MANAGEMENT D’EQUIPE

Le management d'équipe est crucial pour le succès de toute organisation. Notre formation en management d'équipe est conçue pour vous aider à développer des compétences essentielles pour diriger efficacement, motiver vos collaborateurs et améliorer la performance globale de votre équipe.

Lectures : oui
QUIZZES : oui
DUREE : 2 jours
NIVEAU : Tous les niveaux
LANGUAGE : Français - Anglais
ETUDIANTS :
EVALUATION : OUI
00Journées
00Heures
00Minutes
00Secondes
  • 2 jours
  • Online Via Zoom ou en Présentiel

Objectifs de la Formation

  • Renforcer les Compétences en Leadership : Acquérir des techniques de leadership pour inspirer, guider et influencer positivement vos collaborateurs.
  • Optimiser la Communication : Maîtriser les compétences de communication pour établir des relations de travail solides, gérer les conflits et favoriser un environnement de travail collaboratif.
  • Gérer la Performance : Apprendre à définir des objectifs clairs, évaluer la performance des membres de l’équipe et fournir des feedbacks constructifs pour encourager le développement professionnel.
  • Favoriser la Motivation et l’Engagement : Découvrir des stratégies pour motiver votre équipe, créer un climat de confiance et favoriser l'engagement et la satisfaction au travail.

Public Cible

Cette formation s’adresse aux managers, chefs d’équipe, responsables de département, et à toute personne en charge de la gestion d’une équipe. Elle est également utile pour les professionnels souhaitant renforcer leurs compétences en leadership et en gestion des ressources humaines.

Méthodologie

  • Approche Interactive : La formation utilise une combinaison de théorie et de pratique avec des ateliers, des jeux de rôle et des études de cas pour une immersion complète.
  • Outils et Techniques : Introduction à des outils de gestion et des techniques éprouvées pour améliorer la dynamique d’équipe et la gestion des conflits.
  • Accompagnement Expert : Bénéficiez de l’expérience et des conseils d’instructeurs spécialisés dans le management d’équipe, pour des solutions adaptées à vos défis spécifiques.

Durée et Modalités

  • Durée de la Formation : 2 jours
  • Modalités : Formation en présentiel, en ligne ou en format hybride, selon les besoins et les disponibilités des participants.

Pourquoi Choisir Notre Formation en Management d'Équipe ?

  • Développement de Compétences Clés : Renforcez vos compétences en leadership et en gestion pour devenir un manager plus efficace et inspirant.
  • Amélioration de la Performance : Apprenez à créer des équipes performantes et engagées, capables d’atteindre des résultats exceptionnels.
  • Certificat de Réussite : Recevez un certificat attestant de vos compétences en management d'équipe à l’issue de la formation.

Première Journée

  • Leadership et gestion de soi
  • Caractéristique du leader
  • L’intelligence émotionnel et son impact sur le leadership
  • Les modèles du leadership et le leadership de situation (Blanchard)
  • Styles du leadership (Facilitant, Contrôlant, analyste, promouvant)
  • Leadership plain and simple de Steve Radcliffe (Future, Engage, Deliver)
  • Études de cas en groupe

Deuxième Journée

  • Dynamique du groupe
  • Leadership “without authority” et Influence.
  • Diversité, inclusion et types de personnalité (T)/(F), (I)/(E)
  • Ecoute Active et Feedback
  • Gestion du temps et stress
  • L’urgence et l’organisation (La matrice d’Eisenhower)
  • Études de cas en groupes
     
Expert en Coaching Personnel et Professionnel

Expert en Coaching Personnel et Professionnel

Avec plus de 10 années d’expérience dans le domaine du coaching, Notre formateur est passionné par l’accompagnement des individus et des équipes vers leur plein potentiel. Grâce à une approche personnalisée et humaine, il aide